ДЛЯ КОГО?
- Для компаний планирующих внедрение GOAL-технологии на основе АС GOAL
- Для компаний работающих по GOAL-технологии: для обучения новых сотрудников и руководителей. Для анализа GOAL-матриц используемых в работе.
- Для компаний планирующей открытие компании (или филиалов) в новом городе или открытие нового направления бизнеса, для создания правильного управления компанией, подразделениями и сотрудниками с «0».
ФОРМАТ ПОКУПКИ?
Приобретается по количеству сотрудников, на которое приобретается АС GOAL.
СТОИМОСТЬ?
Равна стоимости аренды АС GOAL на выбранное Вами количество сотрудников.
ИЗ ЧЕГО СОСТОИТ УЧЕБНО – КОНСУЛЬТАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА?
1. Обучение в Учебном Курсе «Целевое управление GOAL/MBO»
Описание: Учебный Курс состоит из 6 учебных блоков: «Введение в МВО», «SMART и МВО», «Стандарт управления МВО», «Внедрение SMART-управления», «Субъективные оценки и МВО» и «Премиальная система на базе МВО». Каждый курс содержит теорию, практику и тест для проверки усвоения знаний.
Продолжительность: один месяц.
Для кого: для всех сотрудников, на которых настроены (или планируется настроить) GOAL -матрицы.
Результат: сотрудники обучены азам GOAL-технологии и сданы тесты по 6 учебным курсам
2. Дистанционное обучение «GOAL-Школа Целевого Управления».
Описание:Обучение в e-learning Курсе «Целевое Управление», изучение опыта внедрения GOAL-технологии, составление плана-внедрения, настройка АС GOAL на свое подразделение, дистанционная GOAL-защита проекта А. Литягину.
Продолжительность: 3 месяца для одной группы.
Для кого: для 10% руководителей, от количества используемых ОУ АС GOAL.
Результат:Руководителями сданы четыре вида GOAL-карт: KPI-карта, SMART-карта, STANDART-карта и BONUS-карта
3. Консультации и экспертиза GOAL-матриц.
Описание:Консультации по телефону, скайпу, форуму и через раздел «консультации А. Литягина» в режиме on-line. Анализ GOAL- матриц, составление рекомендаций, составление GOAL-матриц для специфических не типовых должностей.
Продолжительность: в течение всего времени использования услуги
Для кого: для Лидера проекта внедрения и Руководителя (Первого Лица)
Результат:Грамотно настроенные матрицы, обеспечат правильную оценку результативности сотрудников и справедливое вознаграждение. Это позволит компании достигать поставленных Целей и вознаграждать за результат.
4. Рекомендации по составлению типовых документов по Целевому Управлению GOAL-технологии.
Описание:Анализ и рекомендации по составлению типовых документов по GOAL-технологии Целевого Управления: плану внедрения, типовому положению, инструкциях по обучению и т.д.
Продолжительность: в течение всего времени использования услуги
Для кого: для Лидера проекта внедрения и Руководителя (Первого Лица)
Результат:Качественные документы для внедрения и использования GOAL-технологии в Вашей компании.
5. Доступ к Базе Знаний: примеры матриц, материалы для внедрения и др.
Описание:Предоставление доступа к закрытой части сайта www.Lityagin.ru .
Продолжительность: в течение всего времени использования услуги
Для кого: для Лидера проекта внедрения и Руководителя (Первого Лица)
Результат:Постоянное обучение и изучение накопленного опыта для качественного внедрения и использования GOAL-технологии в Вашей компании.
СТОИМОСТЬ АС GOAL + УЧЕБНО–КОНСУЛЬТАЦИОННАЯ ПОДДЕРЖКА ВНЕДРЕНИЯ GOAL-ТЕХНОЛОГИИ:
| 10 ОУ | 25 ОУ | 50 ОУ | 100 ОУ | 500 ОУ |
| Стоимость AC GOAL в аренде | 90 | 200 | 350 | 600 | 2 000 |
| Стоимость Учебно-Консультационной поддержки | 90 | 200 | 350 | 600 | 2 000 |
| Итого (ежемесячный платеж, долл. США) | 180 | 400 | 700 | 1200 | 4 000 |
НДС не облагается
С НАМИ У ВАС БУДЕТ РЕЗУЛЬТАТИВНОЕ ВНЕДРЕНИЕ
GOAL-ТЕХНОЛОГИИ В КРАТЧАЙШИЕ СРОКИ!
|
печать
Важным и новым был сам механизм, как "это" делать практически (теоретический материал читала ранее). Нашла для себя ответы на вопросы, с которыми столкнулась на практике.
